劳动力市场的新数据

图片:泰勒亨迪
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通过 马塞洛·芬坦纳*

与 Bolsa Família 计划受益人情况相近的工人的估计劳动力市场的社会经济背景

只要一个人能饿死在一切都溢出来的宫殿门口,人类的制度就没有稳定的东西”(欧仁·瓦尔林,法国革命家,巴黎公社的战士)。

 介绍

针对家庭补助计划 (PBF) 目标社会阶层的研究[I]的 从他们的职业融入的角度来看,一方面,他们通过展示显着的受益人参与劳动力市场; 另一方面,他们提供了大量证据表明这个社会阶层已经获得了低工资和恶劣工作条件占主导地位的职业,或者用马克思主义的术语来说,这些工作的生产率机制受绝对剩余价值制度的指导(Bernardo,1991 年和2010 年;Oliveira 和 Soares,2013 年;Barbosa 和 Corseuil,2013 年;Santo André 等人,2015 年)。

另一种很少被采用的方法,允许就手头的主题提出新的问题,是历史学家从阶级斗争的角度分析 PBF 的方法。 简化很多,可以说,PBF除了通过直接的收入转移“缓解眼前的物质需求”之外,是一个根本方面不仅限于“刺激消费市场的需求,而是准备供应的计划”。劳动力市场。 该方案补贴提供的消费增加直接旨在改善家庭,尤其是儿童和青少年的饮食,补充他们必须接受的医疗保健; 这种消费增长可能对当地经济产生的积极影响只是旨在培训未来劳动力的措施的间接影响”(Bernardo,2010a;Campello 和 Neri,2013 年)。 简而言之,这是一个超越援助和慈善范围的计划。 它是严格的资本主义,因为除了组建劳动力的战略之外,它还试图将从事非典型资本主义活动的工人阶级部分纳入其中,因此,左派和左翼人士过去和现在都很少被理解。在政治光谱的右边(Bernardo,2010a)。 反过来,正如 Barbosa 和 Corseuil(2013 年,第 330 页)所指出的,“PBF 对工人职业选择的影响”在巴西的研究中仍处于初期阶段。

然而,不仅鲜为人知,PBF 还受到了博尔索纳尔极右翼分子的攻击,鉴于这项收入转移计划的重要性,尤其是其在世界范围内对消除贫困的认可,最负盛名的自由主义杂志报道称,博尔索纳罗政府“它放慢了接受新受益人的速度,并开始取消福利支付。 PBF接纳的家庭数量从每月275万个下降到不足2,5个”(“经济学家”, 2020).[II] (“经济学家”, 2020). 出于选举原因,政府试图通过临时措施 (MP) 1061/2021 制定的 Auxilio Brasil 计划来重新设计 PBF,但没有按照其目的对其进行解构,即取代与劳动力插入相关的反贫困计划,“正在进行的是贫困的(再)道德化过程”,其中相当一部分最贫困的工人阶级将再次由慈善机构和客户的传统关系管理( Bernardo, 2010; De Sordi, 2021). 最初的 PBF 不仅仅是促进当地经济和刺激消费,还意味着打破慈善、庇护和慈善机制,因为它的战略目标是准备和刺激劳动力市场,结合创收和“帮助年轻人在义务教育之后继续学习”(Bernardo,2010 年;Campello 和 Neri,2013 年)。

在这些简短的考虑之后,本文的目的是为低收入工人阶级的这一重要部分概述劳动力市场的社会经济背景汇总表。[III][IV]为此,我们使用了从巴西地理和统计研究所 (IBGE) 的连续全国家庭抽样调查 - PNAD Contínua (PNADC) 的微数据中收集的信息,时间缩短至 2021 年第一季度,以及当我们使用 PNAD – Covid-19 (IBGE),2020 年,观察隔离或保持社交距离的工人时。研究了 PBF 的受益者。[V] 

在这种情况下,我们将问题的一部分等同起来,阐明了工人在主要工作收入结构中的地位,从而可以识别和描述在贫困情况下就业的劳动力的社会经济方面,即,有PBF 的公共目标的特征。 因此,选择的路径是对 14 岁或 XNUMX 岁以上的劳动力按其主要工作的通常月收入进行排序。

然后,这些工人被分成十分之十,最前面的是最穷的十分之一,最后的是就业工人中收入最高的十分之一。[六]. 从那里 - 并将收入分配阶层视为代理 - 我们可以观察到工人最贫困阶层(收入的第一个和第二个十分位数)的职业插入,也就是说,我们接近那些在 PBF 受益人中可以观察到其特征的工人。

在确定参数以接近并指出有关该劳动力群体的经验证据后,我们仅针对研究参考周内雇用的工人准备了一组指标,其中仅包含主要工作的信息。

为了更好地了解这些工人,我们将讨论与劳动力市场运作相关的方面,目的是将他们的职业融入情境化。 在这个计划中,我们将提供与主要工作收入分配的十分之一变量相关的地区、年龄、种族、性别和职业方面的指标。 为此,我们的目标是分析该劳动力的买卖关系是如何建立的。 例如,当我们考虑收入和非正规性所捕获的维度时,这些工人获得了什么样的工作?

另一方面,应该指出的是,由于 PNADC 也没有提供每月家庭收入变量——因为它只捕捉来自工作的货币收入——不包括不是来自工作的收入,如退休金和养老金、租金、捐款等,我们无法根据失业工人收入分配的十分之一来估计失业率。

劳动力市场数量——受雇于 Bolsa Família 计划的工人

本节提供有关在主要工作收入结构中分布的就业工人概况的系统化信息,因此所有数据都将根据收入十分位呈现。 首先,我们将考虑以下属性,展示最贫困就业工人的一些概况:按国家地区、性别、年龄组、肤色/种族划分的居住地。 稍后,我们将根据收入、专业资格、职业职位和非正规率来描述这些工人的职业插入类型。

***

如前所述,无法衡量所研究工人的失业率。 因此,获得了整个劳动力的职业状况——例如,如果失业的话。 根据 PNADC 微数据,1 年第一季度,该期间经济活动人口 (EAP) 的失业率为 2021%,近 14,7 万失业人口,如表 15 所示,与 1 年相比增长 0,8p.p上一季度(2020 年 13,9 月至 5,9 月,失业率为 21,8%); 并且,根据从 PNADC 中提取的参考数据,受挫型(27,8 万人)和因工作时间不足而失业或就业不足(XNUMX 万人)的职业状况占 XNUMX 万劳动力不足的工人,人数表明劳动力市场远未做出积极反应。

 因为不再有令人满意的结果的经济因 Covid-19 大流行而恶化,它威胁到公司、政府和普通民众,特别是工人阶级,尤其是那部分无法自我隔离的工人。鉴于其不稳定的经济插入,正如我们稍后将看到的那样(密码,2020)。 大流行病对经济和健康的影响使前景黯淡。 例如,美国的失业率在 2020 年 14,7 月上升了 1930 个百分点,跃升至 XNUMX%——这是自 XNUMX 年代大萧条以来的最高水平。[七]即使有了可以减少死亡和住院人数的疫苗,该病毒仍会通过新毒株继续积极传播,增加了大流行何时结束的不确定性。 此外,covid-19 的成本——就生命损失、不再生产的商品和服务而言——往往会持续存在,尤其是对于经济更加脆弱的社会,例如巴西。 (“经济学家”,2020)。

目前,没有一致的迹象表明经济恢复增长,特别是由于联邦政府面对大流行的错误、犹豫和否认的方式,尽可能抵制,无视应对疫情的三个维度减少家庭收入损失并保证公司财务生存的危机,即:“社会隔离、卫生措施和经济措施”(Carvalho 等人,2021 年)。[八]卫生和科学的否定主义,加上强加新自由主义最专制版本的经济政策,表明经济前景令人担忧。 在经济领域,博尔索纳罗政府仍然致力于降低生产成本,立足于近期出现的新劳动法规(2017 年实施的劳动改革和全面外包,以及 2019 年的社会保障),措施应会延长失业率的下降,导致靠工作谋生的人口的生活水平下降。 应该指出的是,失业率并没有更高——尽管它相当高(14,7%)——因为大流行导致了从就业到失业或不活动的更大转变。 自大流行病开始威胁巴西社会以来,一半以上的劳动适龄人口失业(Costa、Barbosa 和 Hecksher,2021 年)。 大流行的情况使大量工人无所事事,使他们无法有效地寻找工作,尽管他们想找到一份工作[九]. 顺便说一句,PNADC,2020 年第一季度(53,5 月-48,8 月-48,4 月),即大流行前,显示职业水平(就业人口与劳动年龄人口的比率)为 2020%; 而在疫情背景下,2021年第四季度(2021-XNUMX-XNUMX月)和XNUMX年第一季度(XNUMX-XNUMX-XNUMX月)入住率分别为XNUMX%和XNUMX%(科斯塔、巴博萨和赫克歇尔,XNUMX 年)。

现在让我们观察主要职业收入分配阶层中就业人员的构成,重点关注工资较低的人员。 看表2,尤其是收入分配的前两层,用一位学者的话说,就是所谓的次级无产阶级(Singer,2009)。 这是工人阶级的广大阶层,他们保留了最糟糕的工作(如果有的话),这种情况使他们的生活条件更加困难(Rego 和 Pinzani,2013 年)。 当他们找到工作时,这些工人的行为往往没有最低劳工权利,因为他们是在没有正式合同的情况下被雇用的,工资较低,每月收到的金额低于社会认为的最低金额。 因此,这个劳动力被排除在工资公民之外,我们将在后面看到。 约有 18 万人,占就业劳动力的 21,7%,其中超过 8,5 万处于第一十分位,超过 9,5 万处于第二十分位。[X]也就是说,它是次级无产阶级(21,7%)在整个无产阶级中所占的比例。[XI] 在因实际工作时间不足(6,8 万人)而就业不足的工人群体中,换言之,这表明就业劳动力的生产能力未得到充分利用,44,8% 位于第一个十分位,26,1% % 位于第二个十分位.

分地区来看,如表 3 所示,这些工人的最大队伍集​​中在东北并非巧合,正是因为正如现有文献所指出的那样,这是一个商业结构趋于呈现的地区廉价和过度剥削工作的再生产的更古老的基础,这将反映结构化程度较低的劳资关系,尤其是在社会保护方面。 顺便说一下,该地区的“一般社会保障制度(RGPS 或 INSS)的覆盖率和保护率最低”(Guimarães 等人.,2013)。[XII]根据 PNADC 1 年第一季度的微观数据,在巴西,最贫困的就业劳动力群体,即位于收入分配阶层前两个十分位数的劳动力群体,分布如下:

• 7,3 万劳动力集中在东北地区,分别有 4,3 万人(或 50,4%)处于最低贫困人口分布的第一个十分位和 2,9 万人(或 31,0%)在第二个十分位,因为该地区集中了 22%就业劳动力作为一个整体;

第二个最集中的地区是东南部,分别有 5,7 万劳动力,​​从最贫困人口分布的前十名和后十名分别有 2,1 万人(或 25,1%)和 2,3 万人(或 37,4%) ,突出表明该地区集中了巴西总就业劳动力的 44,9%。

关于按年龄划分的就业劳动力构成 - 根据表 4 - 属于第 18 类和第 1 类的人均为 2% 德西莫斯 主要工作收入结构的主要是14-24岁的年轻人。 一般来说,要考虑解释这种参与的一个假设是,在不利的物质条件下,工人阶级阶层的“早期工作是青年经历的一部分”,这个时刻可以构成向成年生活过渡的可能性或困难(圣安德烈,2015 年)。[XIII] 而且,根据年轻人的社会经济条件(如位于前两个十分位数的社会层的情况),有证据表明,这种经历对他们的影响更为强烈,因为他们较早进入劳动力市场,条件往往较差,最终成为帮助养家战略的决定性因素,因为工作收入是获得商品和服务的主要来源。 总体而言,年轻劳动力占就业工人的 11,7%。 虽然年龄较大或经验更丰富的工人(25 至 59 岁)处于相同的社会经济状况,即处于第 1 和第 2 个十分位数,尽管该年龄组的参与率很高,分别为 50,2% 和 52,7%,但他们的参与率最低与收入分配阶层的其他十分位数相比的百分比。

如图 1 所示,按性别分析就业人口的构成,在劳动收入分配的最贫困阶层中,女性人数较多。 他们以 51,5% 的参与率出现在第一个十分位和 50,1% 的第三个十分位分布中,从最贫穷的人群开始,这表明他们的工作能力在这些阶层中得到了更好的利用。 关于妇女更多地参与工人阶级中最贫困部门的就业人员队伍这一趋势的一个假设是,这一社会阶层中妇女为户主的家庭有所增加,其中许多家庭有单亲安排(有孩子的妇女) 和谁有女人负责家庭生存。 在其他人中,尤其是在离收入更高的工人最近的阶层中,尤其是从第七个十分位数开始,劳动力主要是男性。

尽管女性参与经济活动人口 (EAP) 的比例有所增加——这在工人阶级的最贫困阶层中尤为明显——但值得注意的是,劳动分工中存在强烈的性别偏见,因为这可以将收入变量纳入分析时进行衡量,例如,该指标揭示了女性工作者在工作场所的不利处境,即使她们的资历与男性相同或更高。 在很大程度上,这可以用“男女之间专业工作时间和家务和家庭工作的分配不平等”来解释(Sucupira,2016 年)。 在这方面,Covid -19 大流行病极大地影响了妇女,尤其是那些有未成年子女的妇女,她们依赖日托中心和学校,这些服务因大流行病而受阻。 根据 PNAD -COVID19 的数据,从 2020 年 19 月开始,女性“因大流行病休假的比例更高(她们被解雇或休假)。 在相关月份,来自 PNAD-Covid17,2 的数据显示女性失业率为 11,9%,而男性为 3,6%。 并且,1%(超过 1,7 万人)的女性劳动力因疏远而休假; 男性的百分比为 827%(19 万人)。 当 PNAD-Covid2020 开始收集数据时,15 年 18,6 月,有 8,7 万工人(占劳动力的 23,5%)因保持社交距离而忙碌而无法工作,其中 7,2 万是女性(15%),XNUMX 万是女性男性(XNUMX%)。

从资本主义的角度来看,特别是在陈旧的、专制的和民族主义的老板的世界中,他们提倡性别歧视和种族偏见,激起社会怨恨,并且在研究中插入了大量工人,这些特殊性——在这种情况下,阶级工人的性别——被用来加强经济剥削; 陈旧的工作环境往往赋予女性较低的生产能力。[XIV]

就肤色/种族而言——资本主义剥削关系中用来区分工人、使他们相互对立的另一个属性——数据表明,非白人(分为黑人/棕色人种/土著)在就业工人中占多数贫穷的情况。 在最贫穷的十分之一的情况下,他们占劳动力的 1% 并继续占主导地位,直到第六个十分位,如图 71,2 所示,分别为 6%(2 月 62 日)、2%(2 月 66 日)、 3 .59,3%(第四个十年)、4%(第五个十年)、54%(第六个十年)。 从这个角度来看,可以观察到这部分工人阶级很少或根本没有社会流动的可能性,这是一个以严重的社会和经济不平等为特征的社会分层特征; 在劳动力市场上,这是生活中存在歧视的时刻之一,最完整地体现了这一点。 因此,处于这种情况下的工人处于双重不利地位,因为他们受到双重歧视——贫困和肤色/种族。 对他们来说,流氓化正变得越来越可信。

职业插入

所研究的工人的职业轨迹主要是经济活动中低生产率部门的一部分。 在马克思主义矩阵中,这意味着它们是在绝对剩余价值制度下运作的经济部门,在这种情况下,生产结构缺乏复杂性,通常意味着工作时间长,劳动力廉价. 剥削机制基于惩罚和威胁(Bernardo,1991)。 当人们观察到这一就业人口真实物质生存条件的揭示性指标时,这一观察就具有相关性,例如与职业地位、非正规比率、资格以及主要是收入相关的指标。 正如我们将在这里看到的,这些是经济上高度不安全的工人。

关于最贫困工人通常获得的实际收入,据观察,许多人甚至赚取最低工资,如图 3 所示,处于劳动收入分配的第一和第二十分位数的人就是这种情况。

在集中了 8,5 万就业工人的第一个十分位数的情况下,平均薪酬不到现行最低工资的三分之一,其价值为 1.100,00 雷亚尔。 仅从集中了近5万就业人口的四十分开始,就出现了平均薪酬与最低工资相当的阶层。

另一个说明劳动力市场不平等的指标是劳动收入分配结构中最贫穷的十分位数(10% - 第一个十分位数)和收入最高的十分位数(1% - 第第十个十分位数)分配的工作收入百分比。 可以看出,第十位最贫穷的工人只吸收了总劳动收入的 10%,而第十位收入最高的工人所占比例为 10%(根据表 1,34)。

就资格而言,这一属性与工资收益有内在联系,因此也与职业插入类型相关,值得注意的是,大多数最贫困的工人——56,5% 位于第一等分位点,46% 位于第二等位分位点——具有低资格。,如表 6 所示。例如,该指标可以观察到工人阶级中有多少人因为远程工作而仍然很忙并且没有离开工作。 PNAD – Covid-19 从 2020 年 7,3 月开始的数据在这方面很有启发性,在这种情况下的 76 万工人中,大多数(5% 或 5 万人)具有高学历,也就是说,他们介于收入分配阶层的第 9 和第 10 个十分位数。 只有 2,2% 的低技能工人(162 人)远程工作,主要是前两个十分位数(如表 6 所示)。

对于这部分工人阶级,非正规工作也不例外,这是规律,如图 4 所示,第一个十分位数的就业总数的 95,6%,第二个十分位数的就业总数的 85,3% 受到非正规性的影响. 也就是说,几乎所有这些工人,由于他们更不稳定的工作轨迹,都被包含在资本主义经济中的就业和非正规工作的背景下。 这种高度的劳动力不稳定表明该劳动力的就业条件恶化,部分原因可归因于其就业的经济部门的特殊性。

此类别包括农业部门(分别为 26,0% 和 15,9%,第 1 和第 2 个十分位数),特别是与家庭或自给农业相关的活动、商业(分别为 16,3% 和 18,8%,第 1 和第 2 个十分位数)和家政服务(16,5% 和第 11,6 个十分位数) 1%,分别为第 2 和第 7 个十分位数),如表 2000 所示,指的是活动组。 由于这些部门在生产力方面几乎没有或没有竞争力,因此他们倾向于降低雇用人员的劳动力成本,这往往会为非法雇用(没有正式合同)工人的事件开创先例。 另一部分是从工人的社会出身来解释的,如果他们来自大众圈子,他们的职业轨迹就已经被追踪到了。 因此,与属于人口中最贫困阶层的工人的出身有关的社会影响最终就像一种“社会监狱”一样发挥作用(Bernardo,XNUMX 年)。

这些工人中有许多从事初级职业(分别为 29,9%、25,1% 和 29,9%,第 1、2 和 3 等分——由一般家政服务人员、清洁工、洗车工、窗户、衣服和其他手工清洁工组成,等等)。 另一组工人(占 26%,在第一个和第二个十分位数)是服务人员、贸易和市场供应商,由厨师、服务员和酒吧服务员、理发师、销售人员,尤其是街头小贩等组成. 其他,如表 1 所示,指的是职业组别。

尽管非正规性不是不稳定的同义词,但它显然与劳动关系的恶化相一致,特别是因为它是一种有助于配置合同和劳动关系不稳定情况的职业插入。 当我们将在劳动收入分配的前两个十分位数中从事非正规活动的就业人数加起来时,从月收入低于最低工资的最贫困人口开始,我们得到 17 万工人没有任何级别的保护,因为他们中的大多数人是没有正式合同的雇员,并且是独立工作的,如表 9 所示。根据 PNAD – Covid-7,3 年 19 月,在 2020 万远程工作的雇员中,只有 15%(2 , 1 万人) 是非正规工人

如图 40,4 所示,对于整个工人阶级而言,非正规性水平占就业人口的 4%。在这方面,有趣的是考虑到劳动力市场越来越具有不稳定、灵活性和放松管制的特征,在发达资本主义社会的劳动世界中也出现了一些迹象,生产的社会关系已经发生了深刻的变革,因为资本家一直致力于扩大外包和分包,作为“表达剥削的新方式”的工人”。更有资格的人与不太合格的人相比,给资本主义带来了巨大的可塑性”(Antunes,2006 年;Mézáros,2006 年;Bernardo,2009 年)。

总的来说,正是在这种背景下,资本主义得到了扩张,通过其过程的灵活性增加了新的劳动力剥削和管理模式,扩大了不稳定工作的类型(就业不足、兼职工作、临时工作) ,外包),即使是在技术劳动力集中的国家,即经济结构具有更大创新、组织和技术能力的发达资本主义社会(Gala,2020)。因此,正是在这种情况下,资本主义不遗余力地克服阻碍生产力提高的任何障碍(Bernardo,2009 年)。 顺便说一下,资本主义的这种扩张值得一提,它刺激了生产力的提高,从而推动了经济发展。 在这种情况下,一场运动以资本主义历史上一直发生的事情为指导:不平衡发展的综合运作,适用于同一“地理区域”和同一“活动部门”,经济扩张和现代化与“落后和弱点”的痕迹并存,例如巴西的情况。 因此,与关于就业终结的灾难性论点相矛盾的是,新的工人阶级往往被纳入,因为创造了新的工作岗位——数量远远超过“被摧毁的”(Antunes,2003 年;Bernardo,2000 年,2009 年, 2011 年;银,2005 年)。

最后,如前所述,巴西工人阶级的很大一部分经历了经济不稳定的状况,这种状况是由不稳定的工作造成的,并因大流行病而加剧。 在这种情况下,可以认为,自 2016 年议会政变以来,为了走向发达的资本主义,非但没有保留劳动力,反而助长了对工作的社会破坏,这意味着进一步降低工人的标准生活。 因此,自 2016 年以来,以及目前,巴西国家元首的管理人员以诡计、无能和深思熟虑为混合体,拒绝了,至少对工人来说,富足资本主义的选择,建议谴责其他参与者人口苦难经济活动(EAP) 在资本主义的视野中,这些管理者生产和管理工人生活的不稳定已经足够有利可图。 因此,对他们来说,这已经足够了。

*马塞洛·芬特纳, s社会学家,拥有 PUC-SP 的哲学硕士学位.

文章源自 2017 年 XNUMX 月在巴西利亚 - DF 的应用经济研究所 (Ipea) 举行的演讲。

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笔记


[I]的 有关 Bolsa Família 计划的详细咨询,请参阅 Campello 和 Neri (2013)。

[II] 这种漠不关心,加上大流行病的影响和联邦政府面对它的方式,之前在减贫方面取得的几项进展被逆转,加剧了粮食不安全。 通过将巴西带回饥饿地图,福利国家的弱点也暴露无遗。 “已经有 2018 万巴西人”,该杂志继续说道,“处于中度或严重的粮食不安全状况”

[III] 根据公民事务部的说法,人均收入等于或低于 89,00 雷亚尔的人被视为极度贫困; 人均收入等于或低于 178,00 雷亚尔,或等于或低于最低工资一半的人被视为贫困人口。

[IV] 我们采用收入作为贫困标准,虽然贫困不仅仅反映“金钱和物质资源的剥夺”,因为它是多方面的,因此也涉及剥夺社会机会、获得基本服务(如教育、卫生、营养)。 反过来,不能指望在生活条件方面保证最低福利的经济基础,意味着没有收入或收入不足是贫困的主要来源之一。

[V]根据公民事务部的数据,到 2021 年 14 月,将有 44 万个家庭(或 XNUMX 万人)领取 PBF。

[六] 就收入最高的工人而言,这是指第 10 个收入十分位数,其平均工资超过 10.000 雷亚尔,稍后将看到。

[七] 根据 07 年 07 月 2021 日彭博社的报道,根据经济合作与发展组织(OECD)的一份报告,“到 22 年底,工业化国家约有 2020 万个工作岗位消失”。 https://www.bloomberg.com/news/articles/2021-07-07/oecd-says-jobs-market-has-only-recovered-half-of-pandemic-damage

[八]由于紧急援助 - AE,经济损失并没有更大,“于 2020 年 2020 月设立,目的是在大流行期间,其对非正规劳动力市场的影响更大,以恢复受影响家庭的收入由它引发的危机经济”(IBRE 博客,2020 年)。 此外,根据 IBRE 博客(2020 年),66 年 19 月,“根据 PNAD Covid-50,该计划在 200 月惠及了约 30 万受益人,其中一半人口与至少一名接受转移的成员住在一起。 该计划是目前巴西最大的社会支出经验,每月金额为 56 亿雷亚尔,也就是说,总共至少有 17 亿雷亚尔——相比之下,Bolsa Família 每年 XNUMX 亿雷亚尔, BPC 每年 XNUMX 亿雷亚尔,Abono Salarial 每年 XNUMX 亿雷亚尔。” 在对企业的支持方面,为减少疫情造成的影响,努力保障生产单位的生存,紧急支持计划

公司 (PESE),其目标是为中小型公司的工资单提供资金。 据 Valor Econômico 报报道,08 年 07 月 2021 日,有 113 万家公司获得了该信贷额度,覆盖了近 2 万名工人。 同样根据 Valor Econômico,14 年 06 月 2021 日的版本,还创建了其他紧急信贷额度以维持公司的财务健康,例如 BNDES 的紧急信贷访问计划 (Peac)。 国家微型和小型公司支持计划 (Pronampe)。

Correia 等人(2020 年)的研究评估了封锁以减缓 1918 年西班牙流感传播的成本和收益,尤其是经济收益,该流感感染了 500 亿人,主要影响许多处于工作年龄的工人,并导致死亡50万,表明社会隔离、强制佩戴口罩等公共卫生措施未必损害经济,带来更大的中期收益。 该研究分析了因大流行导致死亡人数最多的美国城市,因为它们没有采取措施遏制西班牙流感的蔓延,该研究观察到经济表现较差,与当地工业就业和生产相比那些通过非药物措施及早采取积极干预措施以减缓病毒传播从而挽救更多生命的人。 换句话说,该研究表明,由于流行病对健康和社会非常有害,因此有必要暂时中断经济以保护劳动力和未来的工人,没有他们,经济活动就不会发生。 就巴西而言,通过抵制保护普通民众和特别是工人免受 Covi-19 病毒传播的措施,犹豫为工人和公司的财务健康提供物质援助措施,以及犹豫是否购买疫苗来对抗病毒,博尔索纳罗政府难道不是在推广一种优生学吗?

[九] 根据 PNAD-Covid-19 的数据,从 2020 年 12 月(本次调查的最后一版)开始,按绝对数字计算,近 19 万工人因大流行而停止找工作。 当 PNAD -Covid-2020 开始收集数据时,20 年 XNUMX 月,有 XNUMX 万工人处于这种情况。

[X] 根据社会计划单一登记处 (Cad Único) 数据库和 PBF 管理的微数据中捕获的信息,2018 年是最新的,占超过 70 万登记人,14 岁或以上的人群融入某种雇佣关系的人,即在登记的月份和基准年的最后一天工作的人为15,1万人,其中58,3%为个体经营者(兼职或个体户),这份工作的平均收入为 354,62 雷亚尔。 因此,这些信息显示了 PNADC 1 年第一季度的校准程度,当我们在调查的工人中捕获其工作和收入方面的特征时,可以在 PBF 公众的概况中观察到。

[XI] 在马克思主义术语中,无产阶级的概念在这里被用作工人阶级的同义词,反之亦然。 因为正是在这个框架内,我们将工人阶级或无产阶级理解为靠出卖劳动力为生的社会存在(Antunes,1999)。

[XII]它也是受经济衰退影响最严重的地区,失业率最高(18,6%)。 在绝对数字上,巴西有超过 4 万工人或 29,7% 的经济活动人口 (EAP) 失业,目前巴西有 14,8 万人。

[XIII] 从另一个角度,我们可以认为,当年轻人早早进入劳动世界时,就为积极劳动者之间的竞争创造了条件,加剧了工人阶级内部的物质生存斗争。 关于这一冲突,参见 Bernardo (1991) p. 215-216。

[XIV] 除了工作环境趋于民主的大型跨国公司外,身份议程已被纳入,种族主义和性别歧视等问题作为协调雇员与雇主之间关系的策略出现在劳动力管理中,从而使身份和多样性已被用于加强公司生产力的提高。 《财富》杂志的一份报告在这方面很有启发性。 在其 2021 年版中,全球 500 家最大的公司中,有 23 家由女性管理。 2020 年有 14 位。该杂志指出:“今年女性 CEO 的名单也变得更加多样化; 2020 年,世界 500 强企业中只有一名黑人女性担任领导。2021 年,全球 500 强企业中有 XNUMX 名黑人女性担任首席执行官。这些数字创历史新高。 自从 运气 500 年开始追踪全球 2014 强中女性 CEO 的数量,该统计数据在 12 到 17 之间波动。虽然这些数字代表着自 2020 年以来的重大复苏,但全球 500 强以及全球经济的领导层仍然主要是男性. 4,6 位女性 CEO 仅占总数的 2021%。”该杂志进一步指出:“今年,由于一些领导层变动,这一数字有所增加。 Karen Lynch 于 7 年接任 CVS Health 首席执行官,排名第一。 在全球 500 强中排名第 500。CVS 是财富 500 强和全球 500 强中排名最高的由女性首席执行官领导的公司。 国有企业的领导层发生了更多变化,已经增加了女性经营财富 500 强企业的人数; 现在,这些变化正在对全球 XNUMX 强企业产生同样的影响。”https://fortune.com/2021/08/02/female-ceos-global-500-fortune-500-cvs-karen-lynch-ping-an-jessica-tan/. 在这方面,参见 Pablo Polese (2020)