社会主义——革命还是系统进化?

图片:乔治·贝克尔
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通过 费尔南多·诺盖拉·达·科斯塔*

阶级认同和阶级意识在更加多元化和碎片化的工作场所中表现不同

按照卡尔·马克思的理论,社会主义应该被理解为资本主义和共产主义之间的过渡阶段。社会主义将通过生产力的发展达到克服物质匮乏并同时消除不平等的程度来实现。成就的数量会改变社会的质量。

社会将有能力生产足够的商品来满足所有成员的基本需求。丰富将会统治!

随着稀缺性的克服,工作将不再异化,因为工人将不再受到资本主义剥削。相反,工作将是一种创造性和自我实现的活动。

废除生产资料的私有制将导致资源的重新分配,消除经济不平等。集体所有制将确保生产利益的平等分享。

社会主义将消除社会阶级,促进机会和结果的平等。不仅可以实现经济平等,而且可以实现教育、卫生和其他基本服务方面的平等。

在最初的马克思主义愿景中,克服稀缺性和消除不平等是相互依存的。这是因为稀缺性为竞争和不平等创造了条件,而不平等则通过限制公平获取资源和机会来维持稀缺性。

社会主义被视为一个过渡阶段,社会仍将努力克服稀缺性并消除不平等。这一阶段需要中央经济计划和无产阶级专政来重组经济和社会。

实际上,20世纪的社会主义政权在克服稀缺(贫困)和不平等方面面临着困难。中央计划经济未能实现消除稀缺所需的效率,而新官僚精英的产生则使各种形式的不平等长期存在。

中国通过融入市场经济要素来调整其社会主义实践,寻求通过经济增长和创新来克服稀缺性。作为回报,这重新引入了社会不平等。

在马克思主义理论中,社会主义是一种寻求克服稀缺性和消除不平等的渐进式系统演化。这两个条件是相互关联的。

社会主义意识形态的目标是创建一个资源充足且分配公平的社会,为共产主义铺平道路,在那里国家和社会阶级将完全消失。然而,这一理想的实际实现是不合时宜的,因为它是在资本主义生产方式发展程度较低的国家中尝试的,取决于每个国家的历史和背景情况。

更严重的是,随着工人劳动的机器人化和生产过程的自动化,能够领导社会走向社会主义的革命主体不就消失了吗?

关于工人在生产的机器人化和自动化背景下作为革命代理人的角色的问题是有趣且复杂的。

事实上,随着机器人化和自动化的进步,许多以前由人类工人执行的任务正在被机器和人工智能取代。这对就业结构产生重大影响,特别是在制造业和生产部门。

传统的产业工人基地历来在工会运动和劳工斗争中发挥着核心作用。现在,由于自动化,它的规模和影响力正在缩小。工会主义正在衰落。

虽然一些工作岗位正在被取代,但技术、编程、机器维护等相关领域正在出现新的机会。这些新工人会发展阶级意识和共同利益吗?

信息技术和数字服务等新兴行业的技术工人是否会围绕工资、工作条件和工作保障等具体劳工问题进行组织和动员?还是大家不满意就干脆换工作?

在其他情况下,例如“城市化”、劳动力市场的碎片化以及不稳定和临时工作的激增,可能会导致围绕共同利益组织和动员工人变得困难。

由于新型职业的出现,“工人”的概念正在转变为“微型企业家”和/或“pejotizados”。在更加多元化和碎片化的工作场所中,阶级认同和阶级意识的表现有所不同。

自动化和机器人化正在改变生产关系,造成资本与劳动之间的矛盾和对立,例如长时间工作的过度剥削。 在家办公。然而,革命工人阶级的出现取决于工人围绕共同利益组织和动员的能力。

社会主义革命不会像马克思所预言的那样完全以产业工人阶级为基础。新的社会主体和斗争形式已经出现,包括知识工作者、环保活动家、边缘化社区和其他身份群体。

因此,机器人化和自动化正在改变工作格局,挑战关于工人阶级及其推动社会转型能力的传统观念。尽管革命主体的某些方面可能正在发生变化,但争取社会正义、平等和解放的斗争仍在继续,并且为了应对技术和经济变革带来的机遇,出现了新的组织和动员形式。

拥有人力资本的个人,如高素质的专业人士、技术专家、顾问等,与工人阶级意识和企业家精神之间表现出一种模糊的关系。许多人高估了他们的技能和专业知识,他们的职业身份更多地与他们的职业联系在一起。 专门知识 而不是他们作为传统工人阶级一部分的地位。

拥有高人力资本的专业人士在文化和社会上感觉与从事不太合格工作的工人有距离。这使得人们很难认同共同的阶级意识。

其中一些专业人士从事知识创业,根据自己的专业技能创办自己的公司。然后,他们更多地将自己视为企业家而不是受薪工人。

拥有大量人力资本的专业人士重视通过创建自己的公司获得的独立性和自主权。这让他们更加认同工人阶级中企业家的形象。

阶级认同只是个人身份的一部分,受到性别、种族、民族、性取向等其他方面的影响。这些身份的交叉性影响着个人如何看待和识别自己。

阶级意识不是静态的,因为它是由个人、社会和政治经历塑造的。工人阶级意识取决于多种因素,包括他们的工作经历、政治信仰以及对社会权力关系的理解。他们可以认识到自己在阶级和权力关系中的地位,并参与劳工斗争和社会运动,寻求正义和平等。

*费尔南多·诺盖拉·达科斯塔 他是 Unicamp 经济研究所的正教授。 作者,除其他书籍外, 巴西的银行 (教育发展计划)。 [https://amzn.to/3r9xVNh]


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