通过 马修斯·西尔韦拉·德·索萨*
反对新自由主义和不稳定工作形式的斗争不仅需要废除劳动改革和其他立法
“在鸟体内有一个网格,\一个笼子的永恒限制\当门打开时,\我最终将成为\我唯一的狱卒”(Mia Couto, 囚徒诗).
不稳定的工作在新自由主义社会中变得司空见惯,在没有权利、不稳定和低薪的工作中施加过多的工作量。 不稳定的蔓延已经达到这样的程度,我们不仅可以在要求低资格的职位上看到它,而且在通常被归类为中产阶级的职业中也可以看到,这些职业理论上需要一定程度的专业资格。
经常看到签订间歇性雇佣合同的律师在三个办公室工作,以在月底赚取他们在一个办公室工作的收入。 被聘为 PJ 的教师,无权享受带薪休假、13 日或社会保障。 心理学家在数字平台上吸引客户或协助达成协议的合作伙伴关系,以便为每次约会赚取可笑的价值。 反法西斯快递员的领袖保罗·加洛(Paulo Galo)已经就这个问题说了一些话:“如果你认为优步化是快递员的问题,那你就错了,优步化会为每个人进步。 如果它还没有到来,它就会到来。”
在结构性失业的环境中,工作条件的不稳定变得更加可口,因为后备军的扩大也增加了雇主的议价能力。 “以更少的权利工作总比根本不工作要好。” 然而,随着这些不稳定条件的扩大,不仅伴随着生存需要,而且伴随着适应这些新工作期望的主体性的构成。
换句话说,新工作关系的具体化,不仅需要法律规范来保证其正当性、合法性,还需要一种意识形态粘合剂,将新的工作形式塑造到个人的生活视野中。 正如玛格丽特·撒切尔 (Margaret Thatcher) 曾经说过的:“经济学就是方法。 目标是改变内心和灵魂。”
安东尼奥·葛兰西在他的经典著作中证明, 美国主义和福特主义,福特主义作为一种工作组织形式的创建是如何伴随着福特主义工人新生活方式的构建。 用意大利作家的话来说:“新的工作方法离不开某种生活方式和思维方式”。[1] 因此,假设新自由主义主体性在巴西社会的不同社会阶层中传播,我们可以问自己,这种理性传播了哪些生活方式和思维方式。
这种反思有助于我们思考某些应用程序驱动程序不想要签名许可证的原因。[2] 新自由主义不仅设法实施了使劳资关系更加灵活的法律改革,而且还树立了这样一种形象,即劳工权利对工人有害,因为它们减少了他们的选择自由。 因此,不稳定成为现代化的代名词,1988 年宪法中建立的社会保护网络被描绘成陈旧和倒退的东西,将被现代技术世界所克服。
创业与欲望的捕捉
新自由主义能够抓住男性和女性工人的愿望。 个人在同一份工作中工作 30 年的福特主义世界的乏味稳定,被赋予有进取心的个人所谓的自由所取代,他们将能够依靠情感和不可预测性来选择其业务的目的地。 就业卡、失业保险、退休金是旧世界中需要现代化的元素。
根据马克·费舍尔的说法,“在很多方面,左派从未从资本给它带来的诡计中恢复过来,即在面对福特主义的常规时动员和代谢对解放的渴望”[1]. 举个例子,福特主义的世界是由每个月都有少量储蓄的个人代表的,没有任何风险或不可预测性。 新自由主义社会将是 商人, 谁在证券交易所购买股票,然后根据市场波动,在风险和情绪的动态变化中,在同一天卖出。
欲望的捕获是形成所谓的新自由主义主体性的基础,因此有必要了解这种主体性与企业家精神和个人竞争之间的关系。 这一过程的构成机制之一是竞争逻辑。 个人必须像公司一样,相互之间不断竞争,即使他们不在专业环境中也是如此。
竞争愈演愈烈,不局限于个体间的层面,而是与自己的较量,主体必须时刻战胜自己。 “做最好的自己”。 这种逻辑成为精神疾病繁殖的基础,例如 倦怠,焦虑和抑郁。 这并不意味着工人没有抵抗,所有人都对新自由主义做出被动反应,但是这种意识形态在媒体、教会、家庭、政治、公司和学校等不同方面的传播增加了这些想法对女性的压力。个人良心。
新自由主义社会的另一个前提是个人对社会风险的责任。 因此,没有福利国家的空间,负责通过实施公共政策和建设社会保护网络来纠正历史上遗留下来的不平等现象。 与失业、健康、住房和退休相关的问题由个人自行承担。[3] 社会保护网络至多是“私有化”,将责任从国家转移到家庭。
市场逻辑必须渗透到公民社会的每一个毛孔中,不仅用于经济领域,还用于个人和情感领域。 自主创业者是一种公司主体,必须具备卓越的生产力和业绩,像为自己一样为第三方工作。 然而,如果新自由主义意识形态存在于我们呼吸的空气中,它并不是在个人头脑中自发产生的,而是具有传播和扩散的特权场所。
可以识别一些 智库 在巴西负责新自由主义思想的流通和传播。 成立于 1990 年代的大西洋研究所不仅旨在影响政治家和官僚制定公共政策,而且还为工人宣传自由市场理念。 该研究所与该国重要的工会中心 Força Sindical 达成协议,在整个 1990 年代,向男性和女性工人分发了超过 1 万本小册子,涉及社会保障私有化和大众资本主义等主题。[4]
其他 智库,例如 Instituto Liberal (IL) 和 Instituto de Estudos Empresariais (IEE) 负责翻译和出版巴西未发表的作品,这些作品由新自由主义思想的经典作者撰写,支持市场的领导者的培训,重新版- 印刷书籍,组织活动,即建立与新自由主义意识形态保持一致的学者、商人、法学家、记者和经济学家网络。 Millenium Institute 创建于 2006 年,其创始成员中有一些知名人士,例如 Paulo Guedes 和 Rodrigo Constantino,并由大型商业集团和媒体集团资助,例如 Grupo Abril、Grupo Gerdau、Organizações Globo 等。
与新自由主义和不稳定工作形式的斗争不仅需要废除劳动改革和其他立法,还需要工人想象的争议。 必须从几个方面破除对创业的迷信,首先要证明每周工作 14 天、每天工作 6 小时并不等同于选择自由。 解释当前的工作时间已经劫持了我们与家人和朋友共度的时间,并成倍增加了精神疾病,这可能是重建我们的欲望和创造其他社交视野的第一步。
*马修斯·西尔维拉·德索萨 是 Unicamp 社会学博士候选人.
笔记
[1] 葛兰西,安东尼奥。 监狱笔记本,第 4 卷。里约热内卢:巴西文明,2001 年。
[2]华联。 带有 CLT 的 Uber 和 Ifood? 为什么驱动程序和应用程序害怕 Lula 的提议。 适用于: https://www.uol.com.br/carros/colunas/paula-gama/2022/11/30/uber-e-ifood-com-clt-por-que-motoristas-e-apps-temem-propostas-de-lula.htm
[3] 费希尔,马克。 资本主义现实主义. 圣保罗:文学自治,2020 年。
[4] 布朗,温迪。 在新自由主义的废墟中:西方反民主政治的兴起. 圣保罗:Politeia,2019 年。
[5] 罗查,卡米拉。 少马克思,多米塞斯:巴西的自由主义和新右翼. 圣保罗:然而,2021 年
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